易发投资 - 新闻热点＠公共事业工会联合会要求明年加薪

国泰大规模裁员后，幸存者须签署新合约，大幅削减薪酬和福利，被外界形容是不平等合约，其中机师的新合约期限将于明日(28日)

受周边经济前景不明朗影响，香港打工仔普遍担心明年加薪幅度难以追及通胀。不过，香港人力资源管理学会调查显示，私人企业预期明年会向员工加薪，整体平均加幅为5%；而今年加薪幅度平均为4.2%，创13年新高，当中增幅最显着为金融服务、银行及建筑业。

关键词：加薪明年

概念：

人力资源管理学会的调查显示，企业预计明年平均加薪百分之五；其中金融服务业加幅最高，达百分之六点五；其次是建筑业及银行业，分别加薪百分之五点九，和百分之五点五；而非政府组织加幅只有百分之一点六。学会指，外围经济不明朗，对企业明年加薪持审慎观望态度，又认为

关键词：加薪明年

概念：

【新报讯】一项薪酬调查发现，受访的本地以及内地机构预计明年平均加薪幅度由4.5%至近9%不等，而内地的加幅会高于香港，因为内地的经济增长幅度比较大。另外，本港实施最低工资之后，加薪最多的是基层和物业管理员工，但预计明年的加幅，未必会有今年那么多。

关键词：加薪调查

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通胀高企，百物腾贵，普罗打工仔若期望明年能大幅加薪以保持生活质素，可能会失望。浸会大学及人才管理协会联合进行的调查发现，受访香港企业明年加薪幅度将介乎4.5%至5.1%，加幅略高于今年，并且是近十年调查的新高，但仍追不上现时高达6.4%的基本通胀。

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