Hot News @ 雇主

 < Previous page     Next page > 
Related Keyword:雇主 , 人手 , 調查 , 明年 , 保守 , 意欲 , 季增 , 本港 , 對沖 , 取消 , 打工仔 , 平均加薪 , 積金易 , 供款
Related Concept:明年首季就業展望調查 , 季擬減人手 , 調查指雇主增聘意欲趨保守 , 來季增加人手 , 季增加人手 , 起取消強積金對沖 , 明年打工仔平均加薪 , 預期明年打工仔平均加薪 , 積金易供款消失 , 雇員強積金
 
調查亅29%香港雇主來季擬減人手 @ 2025-12-18T
ManpowerGroup香港公布的2026年第一季「就業展望調查」報告結果顯示,香港雇主預期2026年第一季招聘意欲維持正面,但趨向保守。 受訪的506名雇主中,31%預算未來3個月將...
Keyword:雇主 人手 調查 明年
Concept:明年首季就業展望調查 , 季擬減人手
社評|東方:來年就業不樂觀/經濟:人幣升值審時勢 @ 2025-12-17T
東方日報社評︰近日天氣轉冷,冬意漸濃,跟天氣氣溫成正比的是,就業市場同樣氣氛冷淡。有人力資源顧問公司公布明年首季「就業展望調查」報告,結果顯示,...
Keyword:雇主 人手 調查
Concept:明年首季就業展望調查 , 季擬減人手
萬寶盛華大中華預計明年本港失業率3.7%至3.9% @ 2025-12-17T08:
人力資源服務供應商萬寶盛華大中華調查顯示,明年香港雇員整體平均加薪2.7%,與今年加薪幅度相若,約60%受訪企業對加薪觀望,將視乎整體經濟情況、公司...
Keyword:雇主 人手 調查 明年
Concept:明年首季就業展望調查 , 季擬減人手
調查指本港企業下季增聘人手意欲趨向保守 雇主料就業市場將逐步改善 @ 2025-06-19T
有調查顯示,本港企業下季增聘人手的意欲趨向保守。 環球經濟前景不明朗,企業招聘人手的意欲轉趨保守。有人力資源公司在本港四月訪問了522名雇主,...
Keyword:雇主 調查 人手
Concept:調查指雇主增聘意欲趨保守 , 來季增加人手
ManpowerGroup 料香港下一季失業率或繼續微升0.1%-0.2% @ 2025-06-18T
匯港通訊> ManpowerGroup(萬寶盛華)(02180)香港今日公布的2025年第三季「就業展望調查」報告結果顯示,香港雇主預期2025年第三季增加員工人數意欲正面...
Keyword:調查 雇主 保守 意欲 人手
Concept:調查指雇主增聘意欲趨保守 , 來季增加人手
調查指本港33%雇主計劃來季增加人手 料失業率徘徊低位 @ 2025-06-17T
人力資源服務供應商萬寶盛華大中華有關就業展望的調查顯示,受訪的522名雇主中,有33%預計未來3個月將會增加人手,25%預計縮減人手,另有41%未有計劃在來...
Keyword:雇主 調查 人手 保守 季增 本港
Concept:調查指雇主增聘意欲趨保守 , 季增加人手
你明就以為我都明 @ 2025-05-01T
「五月一日之後,雇主就再唔可以用雇員慨強積金對沖!」好事之徒在損友吹水群組溫馨提示。 撰文: 鄭丹瑞. 欄名: 依然快樂...
Keyword:對沖 取消
Concept:起取消強積金對沖
即時新聞- 香港財經- 調查:兩成半受訪專業人士未有計劃明年跳槽 @ 2024-11-27T
人才招聘顧問公司華德士香港(Robert Walters Hong Kong)發表調查稱,受全球經濟衰退和本地經濟氣氛影響,雇員大多在目前環境下留任原位尋求穩定,對轉換工作較為保守。
Keyword:明年 調查 打工仔 平均加薪
Concept:明年打工仔平均加薪
Jobsdb:打工仔明年加薪1.8% 雇主料經濟轉差 24%凍結或減人手 @ 2024-11-20T
求職招聘平台Jobsdb by SEEK公布《2025招聘、薪酬及福利調查報告》,預料打工仔2025年平均加薪1.8%,加幅按年下跌0.4個百分點;同時有逾七成受訪雇.
Keyword:打工仔 調查 明年 平均加薪
Concept:預期明年打工仔平均加薪
積金易: 就旗下平台指控與事實不符用戶初期遇上困難是個別事件財經新聞Financial News @ 2024-11-15T
匯港通訊> 就政黨新思維今日有關「積金易」的記者會,積金易公司行政總裁呂志堅表示,對於有聲音指平台系統出現混亂、遺失客戶文件、甚至聲稱供款不翼...
Keyword:積金易 供款
Concept:積金易供款消失 , 雇員強積金
 < Previous page     Next page > 

Mobile | Full
Forum rule | About Us | Contact Info | Terms & Conditions | Privacy Statment | Disclaimer | Site Map
Copyright (C) 2026 Suntek Computer Systems Limited. All rights reserved
Disclaimer : In the preparation of this website, 88iv endeavours to offer the most current, correct and clearly expressed information to the public. Nevertheless, inadvertent errors in information and in software may occur. In particular but without limiting anything here, 88iv disclaims any responsibility and accepts no liability (whether in tort, contract or otherwise) for any direct or indirect loss or damage arising from any inaccuracies, omissions or typographical errors that may be contained in this website. 88iv also does not warrant the accuracy, completeness, timeliness or fitness for purpose of the information contained in this website.