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Hot News 阿特曼重返OpenAI、鴻華先進掛牌、聯發科推WiFi 7新晶片 本周大事回顧 @ 2023-11-27T08: Back Hot News Keyword：特曼 董事會 Concept： 阿爾特曼在被董事會突然趕下台的幾天後，重新成為ＯＰＥＮＡＩ的掌舵人。但幾乎其他所有事情仍在變化之中。 消息指，阿爾特曼是被該公司的董事會罷免，而董事會則在聲明中表示，阿爾特曼沒有在「他與董事會的溝通中保持一貫坦誠」，因而他們對他「失去信心」，但是沒有說明具體事件。 此次ＯＰＥＮＡＩ內部&ＬＤＱＵＯ;政變&ＲＤＱＵＯ;短短五天時間幾經更迭。當地時間上周周五，ＯＰＥＮＡＩ宣布，山姆&ＭＩＤＤＯＴ;奧爾特曼將辭去首席執行官一職，並退出董事會，理由是&ＬＤＱＵＯ;在奧爾特曼離職之前，董事會進行了審慎的審查，得出的結論是，他在與董事會的溝通中並不坦誠，阻礙了他履行職責的能力，董事會也不再相信他繼續領導ＯＰＥＮＡＩ的能力。&ＲＤＱＵＯ; ＯＰＥＮＡＩ 董事會上周突然解除共同創辦人阿特曼 (ＳＡＭ ＡＬＴＭＡＮ) 的執行長職務、並引發另一名創辦人布羅克曼 (ＧＲＥＧ ＢＲＯＣＫＭＡＮ) 請辭後，微軟 (ＭＳＦＴ-ＵＳ) 順勢把兩人挖角過來帶領 ＡＩ 團隊，加上 ＯＰＥＮＡＩ 幾乎全體員工也威脅，若董事會不自請下台將追隨阿特曼腳步，最新發展使微軟儼然成為 ＯＰＥＮＡＩ 內部動蕩的大贏家，周一 (２０ 日) 股價登上新高。 １１月１８日，ＯＰＥＮＡＩ董事會宣布解雇執行長奧特曼（ＳＡＭ ＡＬＴＭＡＮ），並由技術長穆拉蒂（ＭＩＲＡ ＭＵＲＡＴＩ）成為臨時執行長；１１月１９日接續宣布任命串流平台ＴＷＩＴＣＨ前執行長希爾（ＥＭＭＥＴＴ ＳＨＥＡＲ）成為ＯＰＥＮＡＩ臨時首席執行長；同時，ＯＰＥＮＡＩ超過７００名員工對董事會喊話，表示若不讓奧特曼復職，他們將會集體辭職。１１月２２日董事會再度宣布奧特曼重返執行長一職，並將由董事長泰勒（ＢＲＥＴ ＴＡＹＬＯＲ）等三人組成新董事會。美國矽谷發生如此巨變的新聞消息，歐美媒體都是如何分析與報導？ 外電引述消息人士稱，ＯＰＥＮＡＩ董事會人選被證明是最大症結所在，阿爾特曼最終可能會加入董事會，而微軟可能會在ＯＰＥＮＡＩ董事會擁有代表人員。 ＯＰＥＮＡＩ董事會上周五(１１月１７日)開除阿特曼，理由是他「並未持續跟董事會誠懇溝通」，而阿特曼與董事會經過一個周末的復職協商後，前ＴＷＩＴＣＨ執行長ＥＭＭＥＴＴ ＳＨＥＡＲ卻突然宣布，他被指派為臨時執行長。另一方面，微軟執行長ＳＡＴＹＡ ＮＡＤＥＬＬＡ則表示，將立刻聘請阿特曼、ＯＰＥＮＡＩ共同創辦人布羅克曼(ＧＲＥＧ ＢＲＯＣＫＭＡＮ)和他們的同事。 今次ＯＰＥＮＡＩ公司的高層大地震在短短數天內不斷有戲劇性的發展，在奧爾特曼遭革職後，接著又有傳言說公司後悔要找他回鍋，其後的消息是奧爾特曼確定轉戰微軟繼續開發人工智能，ＯＰＥＮ ＡＩ另找人選出任行政總裁。但ＯＰＥＮＡＩ的員工隨後大反彈，威脅要出走，揚言要跟隨奧爾特曼投靠微軟，不僅連署發信函要求讓奧爾特曼復職，還批判董事會不適任，要求解散董事會。 在阿特曼加入微軟以及絕大多數ＯＰＥＮＡＩ員工揚言出走之後，傳出ＯＰＥＮＡＩ董事會和阿特曼重啟對話，商討阿特曼重返ＯＰＥＮＡＩ的可能性。同時，微軟也向ＯＰＥＮＡＩ員工招手，表示願意提供同等薪資，延攬原本的團隊。 奧特曼在１９日回到ＯＰＥＮＡＩ總部與董事會談判。內情人士透露，奧特曼堅持解散董事會並改變企業組織架構，但董事會對此堅決不讓步，導致雙方談判破局。董事會隨後宣布臨時執行長改由席爾擔任。 ＯＰＥＮＡＩ高層宮斗的戲碼高潮迭起，先是執行長奧特曼（ＳＡＭ ＡＬＴＭＡＮ）猝不及防遭董事會開除，ＯＰＥＮＡＩ大金主微軟執行長納德拉，接著宣布奧特曼將加入微軟，之後ＯＰＥＮＡＩ許多員工連署要求董事會回聘奧特曼，否則大舉出走。最新進展是，ＯＰＥＮＡＩ ２２日在社群平台Ｘ昭告天下，奧特曼將回鍋擔任執行長。 上周五（１７日），ＣＨＡＴＧＰＴ背後的人工智能公司ＯＰＥＮＡＩ首席執行官阿爾特曼（ＳＡＭ ＡＬＴＭＡＮ）被董事會宣布解雇。公開聲明稱，解雇原因是「他在與董事會的溝通中沒有始終保持坦誠，阻礙了董事會履行職責的能力」。 霸榮資深主編兼專欄作家 ＳＴＥＶＥＮ Ｍ． ＳＥＡＲＳ ２３ 日撰文指出，人工智慧新創商 ＯＰＥＮＡＩ 執行長阿特曼（ＳＡＭ ＡＬＴＭＡＮ）上周五（１１ 月 １７ 日）突遭董事會逼宮、罷黜後，微軟執行長納德拉（ＳＡＴＹＡ ＮＡＤＥＬＬＡ）隨即向阿特曼招手、甚至願意聘雇 ＯＰＥＮＡＩ 所有員工。阿特曼最終雖回歸 ＯＰＥＮＡＩ，但納德拉的反應，卻罕見地提供一個窺探執行長戰略思維的機會。 而這，則要回溯至上周五晚間，奧特曼被告知其與三位獨立董事被辭退，而官方聲明表示，因為對董事會不坦誠，奧特曼被免去了ＣＥＯ和董事職位。奧特曼一小時後即在Ｘ上宣布離開ＯＰＥＮＡＩ，並稱稍晚會宣布他下一步的打算。 不過，隨著蘇茨克維公開向奧特曼道歉並對自己推動董事會聲明的所作所為表示後悔，奧特曼被開除的原因又撲朔迷離起來，謝爾也發文稱，ＯＰＥＮＡＩ董事會並沒有因為任何關於安全的具體分歧而罷免奧特曼，「他們的理由與此完全不同。」並表示接任後會聘請獨立調查員調查導致奧特曼被撤職的具體原因。 員工在聯名信中稱，希望董事會辭任並組建一個新的合格的董事會。這些員工還表示，他們可能會辭職，並加入奧特曼和布羅克曼在微軟的團隊，除非董事會現任所有成員辭任，並恢復奧特曼和布羅克曼的職位。 美西時間周二（１１月２１日），外媒援引消息人士報道，ＯＰＥＮＡＩ聯合創始人、前ＣＥＯ山姆&ＭＩＤＤＯＴ;阿爾特曼和公司董事會成員已開始談判，雙方在探討阿爾特曼重返ＯＰＥＮＡＩ的可能性。知情人士稱，阿爾特曼至少與一名董事會成員ＡＤＡＭ Ｄ &ＬＳＱＵＯ;ＡＮＧＥＬＯ正在進行討論，由於討論是私下進行的，可能不會有結果。據悉，此次談判還涉及一些ＯＰＥＮＡＩ的投資者，他們也在推動阿爾特曼的復職。另據福布斯，微軟為７７０名從ＯＰＥＮＡＩ離職員工每人&ＲＤＱＵＯ;提供１０００萬美元簽約獎金，這將花費７７億美元。這筆交易的開價遠遠超過了所有想從ＯＰＥＮＡＩ挖走員工的同行競爭者。 對於現代公司，董事會罷免ＣＥＯ並不罕見，投資人也未必能夠提前知情。ＯＰＥＮＡＩ的董事會為何能罷免ＣＥＯ山姆·奧特曼的職務？高明華指出，這是正常的，因為在美國，董事會是獨立的，既獨立於股東（投資者），也獨立於經理層。ＣＥＯ屬於管理層，董事會屬於授權方，經理層從董事會獲得授權。董事會一般只做大的方向性、大局性決策，其中就包括對ＣＥＯ的任免。因此，ＯＰＥＮＡＩ董事會罷免ＣＥＯ山姆·奧特曼的職務，從程序上沒有問題。

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