Hot News 渣打業務大改組企業及個人銀行業務２合１ 倫敦股價急挫 @ 2014-01-10T08: Back Hot News Keyword：渣打 業務 Concept：企業銀行行政總裁 , 渣打重組合並企業及個人銀行業務 渣打(０２８８８)公布業務進行重組，企業銀行及個人銀行業務自２０１４年４月１日起合並。 【ＮＯＷ新聞台】渣打集團宣布業務重組，將企業銀行及個人銀行業務合並，又進行高層人事變動，希望刺激業務增長。渣打於倫敦的股價，較本港收市，最多低近半成。 【ＮＯＷ財經台】渣打集團(０２８８８)宣布業務重組，希望刺激業務增長。渣打集團在倫敦的股價，較本港收市，早段低大約１％。 主攻亞洲等新興市場的渣打，８日宣布集團的企業及個人銀行業務的合並計畫，包括將客戶分為企業及機構、商業、私人銀行及個人三個組別，由５個環球產品部門支援，執行董事兼現任企業銀行業務行政總裁ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ將領導合並後的部門，並晉升為集團副行政總裁而向行政總裁冼博德匯報。 《經濟通通訊社９日專訊》渣打集團（０２８８８）公布進行重組，企業銀行及個人銀行業務將於今年４月起合並，企業銀行行政總裁ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ獲委任為副行政總裁，並主管兩項合並後的業務，直接向行政總裁冼博德匯報；而個人銀行行政總裁ＳＴＥＶＥ ＢＥＲＴＡＭＩＮＩ將於３月底退任董事會職務，並於６月底前離開集團。在新的架構下，個人銀行業務行政總裁及企業銀行業務行政總裁的職位不再存在。 渣打宣布將對其企業銀?及個人銀?業務進?重組，集團將上述?大主營業務二?一，按 【太陽報專訊】去年業績差強人意的渣打集團（０２８８８）宣布重組計劃，高層大地震。被視為下任行政總裁熱門人選、現任集團財務董事的麥定思將會離開渣打，令市場大為意外；原任企業銀行業務行政總裁的ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ則獲擢升為副行政總裁，有機會「爆冷」跑出，成為下任行政總裁。消息公布之後，渣打倫敦股價一度下挫逾５％。 渣打宣布進行企業重組，今年４月１日起將合並個人銀行及企業銀行，其後業務將按客戶類別分為３組，並由５個環球產品提供支援，並由新增的副行政總裁ＭＩＫＥＲＥＥＳ主管，並直接向行政總裁ＰＥＴＥＲＳＡＮＤＳ匯報。 渣打宣將對其企業銀及個人銀業務進重組，集團將上述大主營業務二一，按 可是今日公布渣打宣布業務重組，將企業銀行及個人銀行業務化從４月１日起合。合業務後，在創造收入上，並無太多具體內容，反而在削減開支卻較詳細披露。該行於公告內指出，重組是為了使該行可以更有效運用資源，以捕捉業務在市場上的最大增長機遇，以創造最高回報。同時指出會根據客戶需求進行更合理分組，以提供更佳服務，以為客戶提供更多元化及更連貫的產品系列，以創造更多收入增長機會。 渣打集團(０２８８８．ＨＫ) 宣布將重組業務，個人銀行業務及企業銀行業務，將會在四月一日起合並，而現任企業銀行業務行政總裁ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ，將主管合並後的業務，並獲委任為集團副行政總裁。 至於個人銀行業務行政總裁ＳＴＥＶＥ ＢＥＲＴＡＭＩＮＩ，將在三月底離任。至於出任財務董事七年幾的麥定思，亦會在六月底前離任。 渣打公布的重組計劃包括要提高成本效益，裁減兩項業務中，產品團隊及支援性部門出現的重疊部份，包括風險、融資、法律與合規、人力資源、科技與營運部等；上述裁減業務清單與匯豐早年重組相若。渣打現時全球約有８．９萬名員工，其中香港員工約６,０００人。 ＊去年發出盈利預警、並將未來數年收入增長目標調低的渣打集團（２８８８）開始出招救亡。集團昨天突然宣布進行業務重組，將企業銀行及個人銀行業務合並，個別部門或會裁員。 渣打(０２８８８-ＨＫ)於收市後宣布將對其企業銀□及個人銀□業務進□重組，集團將上述□大主營業務二合□一，按客戶□別分□三組並由五個環球產品部門提供支援。渣打並委任ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ為集團副□政總裁，ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ將會主管此項合並後之業務，並獲委任為集團副□政總裁及向集團□政總裁ＰＥＴＥＲ ＳＡＮＤＳ匯報。 渣打宣進重組，以實現投資者大會上概述的策性和財務願景。據此，企業銀及個人銀業務自４月１日起合，按客戶別分三組並由五個環球產品部門提供支援。ＭＩＫＥ ＲＥＥＳ將就此獲委任為集團副政總裁及向集團政總裁ＰＥＴＥＲ ＳＡＮＤＳ匯報，同時將會主管此項合後之業務。 而集團執董事兼個人銀業務政總裁ＳＴＥＶＥ ＢＥＲＴＡＭＩＮＩ將於３月底退任董事會職務，以及集團執董事兼集團財務董事ＲＩＣＨＡＲＤ ＭＥＤＤＩＮＧＳ將於６月底前退任董事會職務，不過在這期間，他會與ＰＥＴＥＲ ＳＡＮＤＳ及ＭＩＫＥ密合作，以順完成新舊架構的過渡。 公司指，實施重組的目的乃為實現這些目標提供支持並使集團能專注於在整個集團內有效地運用資源，以捕捉業務所在市場上的最大增長機遇，及創造最高的回報；根據顧客和客戶的需求進合的分組，藉以向其提供佳服務，同時為所有客戶分部提供多元化和貫的產品系，創造多收入增長機會。 裁減項業務中產品團隊及支援性部門出現的重疊部分，包括風險、融資、法與合規、人資源、科技與營運部，以及創建貫徹一致的基礎設施和程序，從而低成本；強化其獨特的文化，加強集團內的協作，提供優質、一致的品牌體驗及加強集團的框架和程序，以確保集團各方面業務遵守最高水平的准則。 按客戶別劃分的三個新部門分別為企業及機構客戶、商業與私人銀客戶、以及個人客戶。至於該三個新部門的規模大小，就集團的２０１２收入而言，企業及機構客戶大約６０％、商業與私人銀客戶１０％，而個人客戶３０％。五個全球產品部門為：融市嘗企業融資、交銀服務、財富及售產品。 -

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