Hot News @ 程天縱辭富士康行政總裁

   Next page > 
Related Keyword:領展 , 王國龍 , 印度 , 富士康 , 蘋果 , 中國員工 , 鴻海 , 中國
Related Concept:領展行政總裁王國龍 , 月底退任 , 領展行政總裁王國龍明年 , 失業率大學科系 , 印度富士康中國員工 , 鴻海印度廠 , 富士康百名中國員工 , 蘋果印度 , 撤出中國籍員工
 
社評|星島:領展換帥望可改善負面形象/經濟:土地變陣免拖磨 @ 2025-07-23T
星島日報社評︰領展年底就會慶祝上市二十周年,但加入集團十六年的行政總裁王國龍卻突然宣布明年六月底前卸任,這一消息令許多人感到意外。事後回顧,在其...
Keyword:領展 王國龍
Concept:領展行政總裁王國龍 , 月底退任
領展房產基金(00823)揚2% CEO王國龍將於明年6月底退任領展財經新聞Financial News @ 2025-07-23T
領展房產基金(00823)之管理人領展資產管理有限公司(領展)董事會今日宣布,集團行政總裁王國龍服務逾16年後,決定退休。
Keyword:領展 王國龍
Concept:領展行政總裁王國龍明年
領展公布:王國龍將退任領展集團行政總裁 @ 2025-07-22T
領展房地產投資信托基金(0823.HK)公布,集團行政總裁王國龍在公司服務逾16 年後決定退休,將於2026年6月底前退任集團行政總裁及執行董事。
Keyword:領展 王國龍
Concept:領展行政總裁王國龍
富士康撤回駐印度中國員工, 凸顯蘋果供應鏈分散策略面臨挑戰 @ 2025-07-07T
【財訊快報/陳孟朔】外電報導,蘋果公司(Apple,美股代碼AAPL)主要代工伙伴富士康近期已將派駐印度的中國工程技術人員撤回,凸顯蘋果積極推進的印度擴產計畫面臨重大挑戰...
Keyword:印度 富士康 蘋果 中國員工
Concept:失業率大學科系
富士康召回印度iPhone廠中國員工 郭明錤:影響輕微、蘋果完全知情 @ 2025-07-07T
天風國際證券分析師郭明錤淡化了最近有關富士康從其印度iPhone 工廠撤出中國工程師的報導,並在一份新的分析報告中指出,此舉的影響「微不足道」。
Keyword:印度 蘋果 富士康 中國員工
Concept:印度富士康中國員工 , 鴻海印度廠
鴻海據報從印度廠房撤走逾300名中國工程師 或影響蘋果(AAPL.US)當地擴產 @ 2025-07-07T08:
《彭博》引述消息報道,鴻海把逾300名中國工程師及技術人員從印度廠房調回,或影響蘋果(AAPL.US)在印度的擴產計劃。 消息指,有關調派在近兩個月前開始,...
Keyword:印度 蘋果 富士康 中國員工
Concept:印度富士康中國員工 , 鴻海印度廠
鴻海據報從印度廠房撤走逾300名中國工程師或影響蘋果(AAPL.US)當地擴產財經新聞Financial News @ 2025-07-05T
《彭博》引述消息報道,鴻海把逾300名中國工程師及技術人員從印度廠房調回,或影響蘋果(AAPL.US)在印度的擴產計劃。 消息指,有關調派在近兩個月前開始,...
Keyword:印度 蘋果 富士康 中國員工
Concept:
富士康據報從印度廠房撤走數百名中國員工 料影響蘋果當地生產計劃 @ 2025-07-04T
據報富士康從印度廠房撤走數百名中國工程師及技術人員,對蘋果公司在當地的生產計劃將造成一定打擊。《彭博》報道,富士康早於約兩個月前,已把印度南部...
Keyword:印度 蘋果 中國員工 富士康 鴻海
Concept:
獨家|油塘灣「巨無霸」項目批出首期補地價逾44億 平均每尺約3000元 @ 2025-07-04T12:
近年市區罕見大型物業發展計劃、規模相於半個鰂魚湧太古城的油塘灣「巨無霸」商住項目,發展商為解決纏擾多年的補地價問題,決定將項目「斬件」,...
Keyword:印度 蘋果 中國員工 富士康
Concept:富士康百名中國員工 , 蘋果印度
鴻海傳撤陸籍員工 恐沖擊印度i17生產 @ 2025-07-03T
外電報導,鴻海已要求數百名在印度iPhone工廠工作的中國大陸工程師與技術人員返回大陸,目前尚不清楚鴻海為何將大陸員工召回,而據知情人士表示,...
Keyword:印度 中國 鴻海 蘋果
Concept:撤出中國籍員工 , 蘋果印度
   Next page > 

Mobile | Full
Forum rule | About Us | Contact Info | Terms & Conditions | Privacy Statment | Disclaimer | Site Map
Copyright (C) 2025 Suntek Computer Systems Limited. All rights reserved
Disclaimer : In the preparation of this website, 88iv endeavours to offer the most current, correct and clearly expressed information to the public. Nevertheless, inadvertent errors in information and in software may occur. In particular but without limiting anything here, 88iv disclaims any responsibility and accepts no liability (whether in tort, contract or otherwise) for any direct or indirect loss or damage arising from any inaccuracies, omissions or typographical errors that may be contained in this website. 88iv also does not warrant the accuracy, completeness, timeliness or fitness for purpose of the information contained in this website.