|
< Previous page
|
|
Next page >
|
Related Keyword:國泰 , 員工 , 工會 , 裁員 |
Related Concept:員工新合約 , 國泰工會 , 國泰裁員 , 合約員工底薪 , 國泰航空公司 , 國泰下周裁員工會 , 國泰下周裁員 , 裁員留職員工 , 傳國泰下周 , 國泰管理層 , 員工會 , 國泰航空裁員 , 管理層工會 |
|
學者:疫下乏集體力量國泰工會討價難- 20201023 - 要聞 @ 2020-10-24T16: |
【明報專訊】國泰大規模裁減5300名駐港員工,留任者亦需重新簽約,不同職級薪酬減幅介乎14%至36%。有學者認為,本港法例對工會缺乏保障,沒集體談判權 ... |
Keyword:國泰 員工 |
Concept:員工新合約 , 國泰工會 |
國泰工會收回2千員工回應8成指修改條款才簽新合約- RTHK @ 2020-10-24T16: |
國泰空中服務員工會下午將與管方代表會面,跟進公司要求留任員工需簽署新合約,以及裁員事宜。工會主席王思敏希望,新合約只屬短期措施,日後可以回復員工 ... |
Keyword:國泰 員工 |
Concept:員工新合約 , 國泰工會 |
國泰裁員:100名懷孕及工傷員工被漠視員工稱如被拋棄感憤怒 @ 2020-10-24T12: |
國泰航空大裁員,東網獲悉,一批約100名懷孕及工傷機艙服務員,至今沒有接獲公司任何通知,亦沒有離職安排的「肥雞餐」賠償, |
Keyword:國泰 員工 工會 |
Concept:員工新合約 , 國泰裁員 |
工會與管理層開會稱單是國泰航空有2千名員工離職- RTHK @ 2020-10-22T00: |
國泰空中服務員工會主席王思敏表示,早上與公司代表開會。資方表示,單是國泰航空有2000名員工要離職,受影響員工今日會收到有關信件。工會對公司裁員決定 ... |
Keyword:國泰 員工 工會 |
Concept:合約員工底薪 , 國泰航空公司 |
【國泰裁員】傳國泰下周二或之後開始裁員留職員工或減薪3至4成(第三版) - 香港經濟日報- 即時新聞頻道- 即市財經 @ 2020-10-18T20: |
國泰(00293)內部流傳消息指, 國泰將於下周二(20日)或之後開始裁員。A級基層員工可獲1個月工資作遣散費; B級基層或以上員工可獲3個月工資作遣散費, ... |
Keyword:國泰 裁員 |
Concept:國泰下周裁員工會 |
國泰大裁員|假如我被裁?待宰空姐空少的暴風雨前夕 @ 2020-10-18T12: |
因全球爆發武漢肺炎疫情而進入冰河時期的航空業未見復蘇,曾申請第一輪「保就業」計劃並獲發6.9億元津助的國泰,上月11日突公布國泰航空及國泰港龍不會就 ... |
Keyword:國泰 裁員 |
Concept:國泰下周裁員工會 |
傳國泰下周起派「大信封」 正制訂離職補償留職或減薪40% @ 2020-10-16T20: |
因管理不善而在全球最佳航空公司排名跌出三甲的國泰航空,及旗下國泰港龍航空傳最快下周起落實大裁員計劃,向員工派大信封!國泰. |
Keyword:國泰 裁員 |
Concept:國泰下周裁員 |
【國泰裁員】傳國泰下周二或之後開始裁員留職員工或減薪3至4成(第三版) - 香港經濟日報- 即時新聞頻道- 即市財經 @ 2020-10-16T16: |
國泰(00293)內部流傳消息指, 國泰將於下周二(20日)或之後開始裁。A級基層員工可獲1個月工資作遣散費; B級基層或以上員工可獲3個月工資作遣散費, 並可能會 ... |
Keyword:國泰 裁員 |
Concept:裁員留職員工 , 傳國泰下周 |
國泰傳裁員|如何保企業兼保飯碗? 學者:兩政府觀察員應提建議 @ 2020-10-09T00: |
國泰航空及旗下國泰港龍航空早前放棄申請第二輪保就業計劃,裁員風聲甚囂塵上。在新冠肺炎打擊下航空業停滯,有傳國泰過剩人手數目接近7000人,倘全收「大 ... |
Keyword:國泰 裁員 |
Concept:國泰管理層 , 員工會 |
港龍工會晤資方冀減薪代裁員國泰拒絕承諾| 新聞- Yahoo雅虎香港 @ 2020-10-08T16: |
【on.cc東網專訊】因管理不善而在全球最佳航空公司排名榜跌出三甲的國泰航空,以及旗下國泰港龍航空,早前獲政府注資近300億港元,以及批出第1期保就業 ... |
Keyword:國泰 裁員 |
Concept:國泰航空裁員 , 管理層工會 |
|
< Previous page
|
|
Next page >
|
|
|
Disclaimer :
In the preparation of this website, 88iv endeavours to offer the most current, correct and clearly expressed information to the public. Nevertheless, inadvertent errors in information and in software may occur. In particular but without limiting anything here, 88iv disclaims any responsibility and accepts no liability (whether in tort, contract or otherwise) for any direct or indirect loss or damage arising from any inaccuracies, omissions or typographical errors that may be contained in this website. 88iv also does not warrant the accuracy, completeness, timeliness or fitness for purpose of the information contained in this website.
|
|