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勞工處斡旋邀國泰勞資雙方重返談判桌 @ 2012-12-16T05: 返回 熱門新聞
關鍵詞：國泰 工會
概念：服務員工會表示
黎玉嬋回應表示，工會歡迎管理層改變態度，打開談判大門，希望管理層無條件情況下重開年終談判；她又表示工會同意雙方應以旅客的利益為優先，但強調今次勞資沖突，責任是由管理層造成，而談判破裂後，工會只收到國泰機艙服務部總經理發出的電郵，內容表明年終談判已結束，要求工會先解除工業行動，才願於例會上繼續對話，而工會並沒有收過管理層任何電話。她又表示，朱國梁表示過去一年外站津貼總開支增加，但事實上國泰航班數目及空中服務員人數亦有增加。
國泰空中服務員工會未能約晤資方討論加薪，決定籌備工業行動，不排除在聖誕及新年期間進行。國泰就表示，若工會以工業行動威嚇，是不會與工會再開會，並重申加薪談判早已結束。
【明報專訊】國泰航空月初宣布明年加薪幅度２％，激起員工強烈反感。國泰空中服務員工會昨召開大會，通過授權工會理事會發動工業行動，迫使資方返回談判桌。工業行動將由有限度服務、按章工作，逐步升級至罷工。工會指如資方短期內不回覆，不排除在本周內開展首階段按章工作行動，如空中服務員在航班上「不捧餐」及依足程序逐步作安全檢查，料後者或令航班升降受阻約２０分鍾。工會強調，一切行動會以乘客利益為大前提，罷工將不會於聖誕假期進行。
國泰航空公司星期四通過香港報紙刊登廣告說，他們已經邀請工會參加進一步談判，並且在等待工會的答覆。
（中央社記者吳顯申香港１０日電）國泰航空公司空中服務員工會，今天開會決定將采取工業行動，迫使資方重返談判桌。工會會員目前只提供有限度的服務，但耶誕假期例外。
國泰空中服務員工會對資方拒絕就加薪問題重返談判桌，表示失望，決定啟動工業行動籌備小組，研究工業行動的方式及細節，下星期一交由特別會員大會表決，不排除在旺季采取工業行動。工會指資方提出的百分之二加薪太少，要求重返談判桌，並立即取消跨站飛行，及通宵更。
國泰空中服務員工會召開緊急會員大會，通過采取工業行動，要求資方重返談判桌商討加薪。
媒體問到國泰航空和工會的談判是否有預設條件，朱國梁拒絕評論，他指出，國泰航空有應變措施應付突發情況。
約８００名國泰空中服務員昨出席會員大會，連同授權票逾１,６００票，投票決定工會下一步工業行動。工會除不滿資方單方面提出明年加薪幅度，漠視工會的談判權，破壞勞資互信；連日來要求資方重返談判桌，但卻未獲回覆，工會對此感到非常憤怒及失望。同時亦反對公司在明年初推出「跨站飛行」計劃，由香港駐外地員工負責由香港出發的短途機，以及增加俗稱「拿命更」的通宵航班，變相扣減外站津貼及休息時間。
國泰工潮恐將爆發，但不會在聖誕假期！國泰空中服務員工會昨召開緊急會員大會，通過授權工會理事會短期內采取工業行動，包括提供有限度服務或按章工作，但強調聖誕假期不會發動罷工，以免影響市民外出歡度節日。不過，如資方仍不返回談判桌，最快於明年元旦期間采取罷工。國泰航空昨回應指，除非工會解除以工業行動威脅，否則資方不會重返談判桌。
至於國泰空服員工會本月初與資方展開首輪加薪談判，在考慮航空業營運遜色後，工會要求公司明年為全體約９０００名空服員加薪５％，並促盡快撤回「搶飯碗」的跨站飛行計畫等。工會主席黎玉嬋當時稱，要求加薪５％已顧及公司財政承擔能力，理解航空業今年跑輸大市，且國泰營運情況未見顯著大改善，認為要求幅度合理。

 
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