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相關關鍵詞:惠康 , 母企 , 員工 , 裁員 , 匯控 , 逾千 , 瑞士私 , 中東客戶 , 風險 , 連續 , 仲量聯行 , 中原 , 個月錄得正吸納量 , 甲級寫字樓 , 商鋪租務 , 泡泡瑪特 , 京東物流 , 恆指季檢 , 電信 , 染藍 , 中資券商 , 初級銀行家 , 加薪 , 三成 , 人才 , 總部 , 遷回中國 , 鋪路 |
相關概念:為員工營造穩定工作環境 , 零售集團傳裁減 , 匯控瑞士私銀據報結束與逾千個中東富裕客戶關系 , 終止逾千中東客戶關系以降低風險 , 甲級寫字樓租賃市場連續 , 個月錄得 , 電信染藍恆生指數 , 泡泡瑪特京東物流 , 中資券商調高香港銀行家薪酬留人 , 加薪三成留人才 , 零售集團傳裁減港員工 , 考慮將總部遷回中國 , 香港上市鋪路 , 中資券商調高初級銀行家薪酬 , 三成留人才 |
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煙稅對零售影響遠超預期 @ 2025-08-26T |
之前幾星期文章都寫樓市,不過影響樓市的一大因素,正是失業率。香港失業率由2023年中開始上升,當時低位為2.8%緩慢上升,到今年開始加速。 |
關鍵詞:惠康 母企 員工 裁員 |
概念:為員工營造穩定工作環境 , 零售集團傳裁減 |
匯控瑞士私人銀行傳終止與千名中東客戶業務往來 @ 2025-08-26T |
外媒引述知情人士指,匯豐控股(00005)旗下瑞士私人銀行,正逐步終止與部分中東地區高資產客戶的業務關系,其中不少人的資產超過1億美元,據報匯豐此舉是... |
關鍵詞:匯控 逾千 瑞士私 中東客戶 風險 |
概念:匯控瑞士私銀據報結束與逾千個中東富裕客戶關系 , 終止逾千中東客戶關系以降低風險 |
仲量聯行:7月份甲級寫字樓連續4個月錄得正吸納量 惟租金跌勢持續 @ 2025-08-25T |
仲量聯行發表報告指,7月份整體甲級寫字樓租賃市場錄得18.95萬平方尺的正淨吸納量,自4月起連續四個月錄得正吸納量。寫字樓空置率略見改善,7月底整體... |
關鍵詞:連續 仲量聯行 中原 個月錄得正吸納量 甲級寫字樓 商鋪租務 |
概念:甲級寫字樓租賃市場連續 , 個月錄得 |
恆生指數擴容 泡泡瑪特、京東物流和中國電信被納入 @ 2025-08-25T |
【彭博】— 經過成份股季度評估,恆生指數公司將泡泡瑪特、京東物流和中國電信納入了其香港基准股指。 |
關鍵詞:泡泡瑪特 京東物流 恆指季檢 電信 染藍 |
概念:電信染藍恆生指數 , 泡泡瑪特京東物流 |
煙稅對零售影響遠超預期 未來恐再惡化 李聲揚:基層未受惠股市暢旺 @ 2025-08-25T |
之前幾星期文章都寫樓市,不過影響樓市的一大因素,正是失業率。香港失業率由2023年中開始上升,當時低位為2.8%緩慢上升,到今年開始加速。 |
關鍵詞:惠康 母企 員工 裁員 |
概念:為員工營造穩定工作環境 , 零售集團傳裁減 |
傳中資券商在港附屬向初級銀行家加薪 中信里昂加幅高達30% 招銀國際跟隨 @ 2025-08-24T |
《彭博》引述知情人士透露,中信證券(06030.HK)以及其他中資券商正再次提高香港初級銀行家的薪酬,以提高留任率,並應對交易量的激增。 |
關鍵詞:中資券商 初級銀行家 加薪 三成 人才 |
概念:中資券商調高香港銀行家薪酬留人 , 加薪三成留人才 |
煙稅對零售影響遠超預期 @ 2025-08-24T |
之前幾星期文章都寫樓市,不過影響樓市的一大因素,正是失業率。香港失業率由2023年中開始上升,當時低位為2.8%緩慢上升,到今年開始加速。 |
關鍵詞:惠康 母企 員工 裁員 |
概念:為員工營造穩定工作環境 , 零售集團傳裁減港員工 |
據報Shein希音去年在英國收入按年增長三成二 @ 2025-08-24T |
據報中國線上時尚零售商Shein希音,去年在英國的收入按年增長三成二。《路透》報道,希音公布的一份文件顯示,公司去年度英國銷售額達20.5億英鎊,... |
關鍵詞:總部 遷回中國 鋪路 |
概念:考慮將總部遷回中國 , 香港上市鋪路 |
香港零售寒冬|惠康萬寧母企DFI 大裁員屈臣氏派定心丸 @ 2025-08-24T |
在港經營惠康超級市場、萬寧藥房及7-Eleven便利店等連鎖業務的DFI零售集團本周發內部信,提到公司在香港實施裁員計劃,以應對香港零售業持續低迷。 |
關鍵詞:惠康 母企 員工 裁員 |
概念:為員工營造穩定工作環境 , 零售集團傳裁減港員工 |
傳中資券商在港附屬向初級銀行家加薪中信里昂加幅高達30% 招銀國際跟隨財經新聞Financial News @ 2025-08-23T |
《彭博》引述知情人士透露,中信證券(06030.HK)以及其他中資券商正再次提高香港初級銀行家的薪酬,以提高留任率,並應對交易量的激增。 |
關鍵詞:中資券商 初級銀行家 三成 加薪 |
概念:中資券商調高初級銀行家薪酬 , 三成留人才 |
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