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碧桂園楊惠妍等4名董事主動減薪 取消高層配車｜財經｜商業電台 881903 @ 2023-12-14T12: 返回 熱門新聞 關鍵詞：碧桂園 概念：董事減薪 , 碧桂園楊惠妍 自碧桂園表示正從開源節流兩方面努力展開自救後，動作不斷。１２月１２日晚間，碧桂園發布自願公告稱，結合行業和實際經營需要，公司執行董事楊惠妍、莫斌、楊子瑩，非執行董事陳翀主動提出降低薪酬請求，並已於１１月１日與公司簽訂董事服務補充協議及補充委任函，將作為董事之最新年度薪酬調整至１２萬元，即月薪１萬元。 碧桂園正透過多種方式積極自救，日前表示會「砸鍋賣鐵支持公司」的碧桂園董事局主席楊惠妍，連同公司三名董事莫斌、楊子瑩、陳翀，宣布自願降薪八到九成。降薪後統一調整為年薪人民幣１２萬元，也就是月薪僅人民幣１萬元（新台幣４．４萬元）。 近日碧桂園接連出招降低開支。其中執行董事楊惠妍、莫斌、楊子瑩及非執行董事陳翀主動提出降低薪酬請求， 楊惠妍薪酬由３７萬元，減至１２萬元；莫斌由３００萬元，減至１２萬元；楊子瑩由２００萬元，減至１２萬元；陳翀由３７萬元，減至１２萬元。此前有消息指，創始人楊國強的私人飛機已出售。 碧桂園公司發布公告，董事主動提出降低薪酬請求。楊惠妍、莫斌等高管的年薪從３００萬元降低到１２萬元。此外，公司取消了高管配車和免費食堂待遇。公司還通過內部公開競拍和對外工抵化債等方式盤活了所有集團公車。此舉是為了降低成本和控制行政費用開銷。碧桂園集團預計２０２４年交付量將超過４０萬套，將繼續努力保障現金流安全和削減支出。同時，碧桂園董事局主席楊惠妍家族也為公司提供了資金支持，已經合計支持總額約４１０億港元。 內房缺錢,節流成當務之急,碧桂園(０２００７)四位董事都要降薪,執行董事兼主席楊惠妍、執行董事兼總裁莫斌、執行董事楊子瑩及非執行董事陳翀年度薪酬調整至１２萬元人民幣 １２月８日，碧桂園董事局主席楊惠妍在月度管理會議上罕見表態，家族「砸鍋賣鐵」也會支持公司。這番表態情緒飽滿，但也把碧桂園的還債壓力描述的很清楚，已經到了「砸鍋賣鐵」的地步了。 當晚，碧桂園發布公告，公司執行董事楊惠妍、莫斌、楊子瑩及非執行董事陳翀主動提出降低薪酬請求。公告顯示，楊惠妍、莫斌、楊子瑩、陳種調整前的年薪分別為３７萬元、３００萬元、２００萬元、３７萬元；調整後四人均為１２萬元。 中國房地產巨頭碧桂園星期五（１２月８日）召開內部月度管理會議。董事局主席楊惠妍會上表示，家族肯定會砸鍋賣鐵支持公司，公司會努力成為出險企業盡快恢復的一個樣板，未來１２個月公司主要有三項工作：保交付、保經營和保信用。根據澎湃新聞和證券時報網報道，楊惠妍透露，未來的１２個月，交付挑戰會進入深水區，２０２４年碧桂園交付量預計超過４０萬套，數量仍然龐大。「保交付是非常艱難但也非常重要的一項工作，希望大家嚴陣以待，高度重視，做好前置規劃。」據了解，今年前１１個月，碧桂園集團已累計交付房屋約５０萬套，累計交付面積６０４３萬平方米，涉及３１個省、２４０個城市，交付量再次穩居行業第一。其中，山東、山西、江蘇、 此外，碧桂園（２００７）再避過境內違約，彭博報道指一批８億元人民幣的認沽期權持有人，同意不作行使。不過，該公司管理層要節衣縮食，主席楊惠妍等４名董事主動提出降低薪酬，年薪劃一減至１２萬元人民幣，即月薪只收１萬人民幣；該股開市跌２．５３％。