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矽谷互不惡意挖角「明」規則集體訴訟案達成和解,被告方將支付共3.24 億美元補償員工 @ 2014-04-28T07: 返回 熱門新聞
關鍵詞:和解 科技
概念:6萬4000名員工 , 科技公司互不挖角協議訴訟和解
(路透舊金山24日電)蘋果(APPLE)與谷歌(GOOGLE)等四大科技業者已經同意,以和解方式解決控告這幾家大企業共謀壓低矽谷科技業員工薪資的集體訴訟案。這項備受矚目的案件預定幾周後開始審理。
關鍵字:花生網科技報報谷歌蘋果ADOBE訴訟科技矽谷英特爾共謀涉嫌審判工資
蘋果、GOOGLE、英特爾、ADOBE四大美國科技業者已經同意支付3億2400萬美元(約台幣98億元),和解互不挖角的集體訴訟案。
蘋果與谷歌對和解案拒絕發表評論。英特爾發言人穆洛伊則表示,他們選擇和解是為了避開任何訴訟的風險。他還否認英特爾有任何違法行為。ADOBE發言人也在聲明中指稱,決定和解是避免任何不確定性,成本與負擔。
外電報導,美國的四大科技公司,與科技業的員工團體,針對科技公司「互不挖角協議」所提起的訴訟,傳出兩造已經同意,以「三點二四」億美元和解,不過這幾間科技公司都相當低調,暫不回應(葉柏毅報導)
消息稱蘋果等科技巨擘同意出資和解合謀打壓薪資訴訟。知情消息人士表示,包括蘋果和谷歌在內的四家大型科技公司,已同意支付總計3.24億美元,和解一項訴訟。該訴訟指控這些公司共謀壓低矽谷的薪資水准,而庭審原訂在數周後展開。科技業員工在2011年對蘋果、谷歌、英特爾和ADOBE SYSTEMSINC提出一項集體訴訟,指控這些公司和議不雇用彼此的員工,以避免薪資之爭。這些員工計劃在訴訟中要求30億美元的賠償。而根據反壟斷法,賠償金額可增至90億美元。
被控串謀互不挖角,以壓低員工薪資的蘋果、谷歌、英特爾與ADOBE等美國四大科技巨擘,日前與原告達成和解。和解條款並未立即對外公布,但據內情人士透露和解金額約在3.25億美元,避開天價賠償。這項訴請天價賠償的案件備受矚目,原定幾周後開庭審理。
美國矽谷4大重量級科技業者,包括谷歌、蘋果、英特爾和ADOBE SYSTEMS,因涉及共謀壓低員工薪資遭到逾6萬名員工提起集體訴訟,24日同意支付3.24億美元(約台幣97億元)和解金,以規避高達30億美元的天價賠償。
    加入集體訴訟的科技公司雇員許多是軟件工程師,這是硅谷需求很大的職位。他們的訴訟反應了硅谷企業爭奪技術人才的激烈程度。分析人士認為,此案和解可能對硅谷就業市場產生連鎖反應,科技公司可能提高一些供不應求職位的薪資。
美國多家科網大企業包括蘋果公司、GOOGLE、英特爾(INTEL)和 ADODE SYSTEMS被指互相勾結,壓低矽谷工程人員和資訊科技從業員的薪酬,又阻止他們跳槽及尋找更高待遇的職位。一批從業員3年前采取集體訴訟行動及索償,但在法庭開審之前數周,各大公司宣布與原訴人達成庭外和解協議,願意賠償3億2千4百萬美元(25億2千多萬港元),擺平這場官司。
據報道,2010年,這六家公司就司法部提起的一起類似的民事訴訟達成和解,同意不限制招聘或雇傭活動。這幾家公司在與政府的和解中未承認存在任何不當行為。至於這次的案件,FACEBOOK、谷歌、蘋果、奧多比系統公司和英特爾均未予置評。
美國四大科技巨擘蘋果(圖)、GOOGLE、英特爾(INTEL)及ADOBE被指串謀壓低工資案,下月開審,路透社昨引述消息稱,四間公司同意支付3.24億美元(25.3億港元)尋求庭外和解。
// 蘋果、GOOGLE等公司同意支付3.24億美元,和解「互不雇傭」協議訴訟:硅谷科技公司的一些員工於2011年向法院提起訴訟,指控蘋果、GOOGLE、ADOBE、INTEL 等公司之間建立了「互不雇傭」協議以防止薪酬戰爭的發生,從而壓低了員工的工資。

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