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香港貨櫃碼頭公布薪酬方案員工曾罷工要求加薪 @ 2014-04-14T12: 返回 熱門新聞 關鍵詞：加薪 外判 概念：香港國際貨櫃碼頭公司 , 國際貨櫃碼頭外判商宣布加薪 國際貨櫃碼頭直屬碼頭工人今年年初獲加薪５％。該公司發表聲明表示，已跟外判商達成來年度服務合約協議，並宣布外判工友來年薪酬方案，自下月起基本工資加薪６％，較過去一年通脹率４．３％為高。 【本報訊】香港國際貨櫃碼頭公司（ＨＩＴ）下月１日調高外判工人底薪６％，另加非固定的績效獎金４．１％，合共１０．１％，並聲稱獲９５％外判工人同意。但有工人斥「大石砸死蟹」，不同意就要辭職，工會也指外判商從沒征詢工人，又批評外判商反口兩年各加薪９．８％，今日將召開記者會踢爆。 【太陽報專訊】【本報訊】去年爆發工潮的香港國際貨櫃碼頭（ＨＩＴ）將會於五月公布外判工的薪酬加幅，有工會要求加薪逾一成。貨櫃運輸業職工總會昨日指出，已經征詢了接近九十名任職ＨＩＴ外判工的會員意見，要求加薪一成二或以上，並且設立安全獎金，為工作安全紀錄良好的員工統一發放五百元獎金，並促請資方在三月底前與工會會面，正面聆聽工人的訴求。 【記者盧文烈、王家文報道】去年爆發工潮的香港國際貨櫃碼頭公司（ＨＩＴ），與外判商落實員工今年加薪幅度。外判商昨正式通知旗下工人，下月起基本薪金加６％，連同新增的績效獎金，理論上員工最多加薪１０．１％。工人批評外判商未有清楚解釋績效獎金發放准則，擔心未必人人有份，直斥資方取巧「加薪扮雙位數」。工會昨向員工發出緊急短訊，指魔鬼在細節中，提醒員工暫時不要簽署加薪確認文件。 【本報訊】聲稱今年外判工人加薪不低於通脹的香港國際貨櫃碼頭公司（ＨＩＴ），短期內將公布加薪方案。消息指，外判工人加薪至少７％，再按不同工種，提供拉纜錢、安全獎等，薪酬增幅共約１０％，最快下月１日調整。工人和工會都批評ＨＩＴ「渾水摸魚」，因拉纜錢或安全獎非固定薪酬，堅持底薪加薪１４％。ＨＩＴ則發聲明表示有關薪酬加幅純屬揣測，並沒有根據。 中新網４月１４日電 據香港電台報道，去年曾發生要求加薪的罷工事件的香港國際貨櫃碼頭有限公司(ＨＩＴ)發出聲明，宣布碼頭工人新一年的薪酬方案，包括６％的基本工資調整及４．１％的獎金，總增幅１０．１％。公司表示，將於５月１日實施的「績效計劃」之下，工人須正常上班及維持２０１３年下半年的平均生產水平，預計９成半的外判工人因而獲得有關獎金。 去年發生工潮的香港國際貨櫃碼頭（ＨＩＴ）表示，將在未來兩個月與碼頭外判商商討來年服務合約事宜，並會聆聽外判工友對於加薪安排意見，和考慮通脹、公司營運、行業及經濟狀況等因素。預計將於５月內公布加薪安排。ＨＩＴ將於第二季推行與職業安全及生產力掛鉤的激勵計劃，在公司員工試行滿意後會推廣至外判工友。ＨＩＴ已承諾外判工友的基本工資加幅以不少於過去一年通脹為基礎，再加上激勵工資後，工友總體收入將有實質之&#２２６７９;長。 星島環球網消息：香港國際貨櫃碼頭表示，即將與碼頭外判商商討續約和工人加薪事宜，承諾碼頭外判工人今年加薪將不少於通脹，五月會有定案。去年香港國際貨櫃碼頭處理貨櫃吞吐量按年少了１２％，股東盈利亦減少２５％，碼頭操作部助理總經理寧福基表示，工潮讓他們上了寶貴一課，今後會加強與員工溝通和改善工作環境，他指現時外判商已沒有剝削工人，公司會繼續監察外判商表現。 董事有得加人工外，前線雇員亦有人工加。和黃旗下的香港國際貨櫃碼頭表示，今年加薪幅度不會低於通脹，並即將與外判商就今年加薪安排進行商討。公司會考慮工友意見、通脹、公司營運及經濟情況，預計下月公布。同時將於今年第二季度，推行與職業安全及生產力掛&#Ｘ９２０Ｅ;的職業效率計劃，鼓勵外判商工友安全操作，多勞多得。 大公網３月１７日訊（記者 林靜文）經歷去年&ＬＤＱＵＯ;罷工&ＲＤＱＵＯ;一役，香港國際貨櫃碼頭（ＨＩＴ）予以認真總結，並在過去１０個月里積極優化碼頭設施、改善碼頭工人工作環境。ＨＩＴ操作部助理總經理寧福基昨日指出，即將就今年加薪幅度同外判商商討，最快五月公布，強調加薪幅度不會小於通脹。香港碼頭業職工會組織干事王宇來對高於通脹的說法表示失望，認為加幅應達雙位數。