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恆生無計劃裁員續增聘人手 @ 2013-05-17T07: 返回 熱門新聞
關鍵詞:恆生
概念:銀行80周年
匯控(005)於日前舉行的策略日上公布未來三年擬再裁減1.4萬個職位,附屬恆生銀行(011)的人力資源規劃亦備受關注。恆生副董事長兼行政總裁李慧敏昨天出席該行股東大會後表示,該行不時檢討成本效益及人力資源,但沒有裁員計劃,個別部門如前線、風險管理及
昨日股東上會上,恆生副董事長兼行政總裁李慧敏(右)向退任董事許晉干(左)致謝,中為董事長錢果豐。(劉焌陶攝). 【明報專訊】昨日恆生銀行(0011)股東大會上,董事長錢果豐提出今年上調董事袍金三成,即引來多名小股東炮轟,質疑為何派息未有跟隨董事報酬加幅
核心提示:恆生銀行(011)昨日舉行股東會,建議將董事長及非執行董事之袍金,分別調增至每年59萬元及45萬元,按年增幅約30%。有小股東對該行派息政策,以及董事袍金增幅的安排有意見。董事長錢果豐回應時指出,銀行股息是反映銀行盈利情況,及資本與發展
對於有小股東問會否因成立80周年而派特別股息,副董事長兼行政總裁李慧敏說,不會因周年紀念而派特別股息,該行在考慮派息時,長期股價表現亦屬考慮因素之一,股價與股息之間將取得一個平衡,若果計及股價與股息的增值,累計升幅超過30%。 有小股東不滿恆
恆生銀行(00011.HK)舉行股東周年大會,有小股東問會否因成立八十周年而派特別股息,副董事長兼行政總裁李慧敏說,參考盈利狀況及巴塞爾協定三對資本要求,不會因周年紀念而派特別股息。她又指,若計去年恆生股價升幅及股息,回報超過三成。 董事長錢果豐
恆生(00011.HK)副董事長兼行政總裁李慧敏於股東會後表示,自從金管局上調銀行風險加權資產比率後,各銀行亦調高新造按息25點子;但由於現時樓市交投減少,令按揭需求下降,加上流動性非常充裕下,相信按息上調空間不大。 她續指,該行推出定按以來反應
財華社香港新聞中心恆生銀行副董事長兼行政總裁李慧敏在股東周年大會後表示,金管局早前加強銀行的風險加權比例的監管,有銀行上調按息,導致總體市場按揭需求和樓市成交額均有下降,但她稱,目前資金充裕,按揭加息的空間不大。 她指,該行的定息計劃推出
財華社香港新聞中心恆生銀行今日舉行股東周年大會,副董事長李慧敏回應股東查詢80周年會否有特別安排時表示,暫無派特別息計劃。 有股東不滿該行派息減少,董事長錢果豐表示,該行派息反映盈利和未來資本需求,會按未來投資需求而定,目前監管方面更為
匯控(00005.HK)昨公布未來三年計劃,將削減約1.4萬名員工。恆生(00011.HK)副董事長兼行政總裁李慧敏於股東會後表示,恆生的成本效益比率於同業中處良好水平,該行會不斷檢討人力資源,以配合業務發展及運作效率,惟目前沒有裁員計劃。 她續指,該行目前的
被問及恆生(00011.HK)有沒有計劃出售興業銀行余下股權,副董事長兼行政總裁李慧敏沒有正面回應,僅指該行所有投資會經常作檢討,而一向與興業銀行合作良好。 對於前海的發展,她指該行客戶對南沙、橫琴及前海發展皆有興趣,故將會配合需求。該行已於去年與

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