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郭台銘博鰲承諾將增富士康員工工資 @ 2012-04-01T23: 返回 熱門新聞
關鍵詞:油價 釋放
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蘋果(APPLE)公司產品熱銷全球,但卻也被勞工團體指控蘋果供應鏈壓搾勞工。為調查蘋果供應鏈是否有壓搾勞工,蘋果委托美國勞工團體公平勞動協會 (FAIR LABOR ASSOCIATION,FLA) 對代工廠商富士康進行調查;調查報告於29日出爐。鴻海今(30)日表示,虛心接受調查結果,對於報告所提需改進問題,富士康承諾會全力以赴。
美國獨立組織公平勞工協會(FLA)派員偵查富士康旗下位於深圳龍華、觀瀾和四川成都的3間主要蘋果產品工場,訪問當中逾3.5萬名員工,結果發現富士康最少違反43項中國法律和規定。報告指出,過去一年的產品生產高峰期,以上3間代工廠的員工平均每周工作逾60小時,超出內地、FLA和蘋果的標准,當中超過一半曾連續工作11天以上而沒有休息過。
美國公平勞動協會(FLA)調查蘋果最大代工廠富士康勞動環境的報告周四出爐,指中國富士康廠房有超時工作等嚴重問題,蘋果與富士康母公司鴻海集團承諾,會以縮減工時和增聘人力等方式來改善勞動條件。而勝華、廣達及和碩等其他台灣蘋果供應商,近月內也將是FLA的突擊目標。
今年2月15日,FLA總裁奧萊特·范·希爾登率領的一個由勞動力權益專家組成的審計小組也抵達深圳,開始對富士康深圳觀瀾、龍華工廠以及富士康成都工廠展開工人 權益調查。此前,蘋果公司因為工人保護問題在全球多個地方遭到抗 議。
美國華府勞工團體公平勞動協會 (FAIR LABOR ASSOCIATION,FLA) 周四 (29 日) 發布正式調查報告,指出蘋果 (APPLE)(AAPL-US) 位於中國主要代工廠富士康 (2038-HK) 的工作環境有「重大問題」。蘋果及富士康已聯手承諾將進行大幅改善。
中國台灣網3月30日消息 據台灣「中央社」報道,30日,第一份監控蘋果代工廠的報告出爐。總部設於美國華盛頓的公平勞動協會(FAIR LABORASSOCIATION,FLA)在報告中指出,鴻海集團富士康工廠的勞工環境確有不足之處,但鴻海也承諾,會致力削減工時、增加工資並改善勞工環境。
總部設在美國華盛頓的公平勞動協會(FLA),29日公布蘋果公司組裝廠商、鴻海集團在中國的富士康工廠的調查報告指出,富士康每周工時超過FLA規定的60小時(正常和加班時間),有時在生產高峰期,有些人一連工作七天以上沒有一天休假。工廠存在超時工作、加班給付問題,以及勞工健康與工作安全的風險。鴻海承諾,會致力削減工時、增加工資並改善勞工環境。
美國一個獨立機構「公平勞工協會」接受「蘋果電腦」委托,對大陸的代工廠「富士康」進行了長達一個月的調查,結果發現這個生產蘋果IPHONE 及 IPAD等知名產品的工廠有諸多問題,而蘋果已表示,完全接受調查建議,會加以改善。(謝佐人報導)

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