| 相關關鍵詞：金融 , 人才 , 大家樂 , 退任 , 羅德承 , 首席執行官 , 梁可婷 , 羅德承明年 |
| 相關概念：人才發展研究報告 , 全球金融中心 , 國際金融中心人才 , 大家樂首席執行官羅德承退任梁可婷接任 , 專業可持續管理模式 , 國際金融中心人才流動屬正常 , 國際金融中心遺址 |
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| 調查：港金融專才多個領域技能提升高於全球平均｜財經｜商業電台 881903 ＠ 2023-12-08T16: |
| 金融學院及金融研究中心發表《推動金融服務人才發展》報告，指線上履歷分析結果顯示，香港金融專才最快速提升的技能包括客戶服務、收件工程、機器... |
| 關鍵詞：金融 人才 |
| 概念： |
| 調查：港金融專才多個領域技能提升高於全球平均｜財經｜商業電台 881903 ＠ 2023-12-08T12: |
| 金融學院及金融研究中心發表《推動金融服務人才發展》報告，指線上履歷分析結果顯示，香港金融專才最快速提升的技能包括客戶服務、收件工程、機器... |
| 關鍵詞：金融 人才 |
| 概念：人才發展研究報告 , 全球金融中心 |
| 報告：全球主要國際金融中心8成受訪者受聘金融機構出現大辭職潮 ＠ 2023-12-08T08: |
| 一項報告指出，全球主要國際金融中心當中，有8成專業人士反映身處的金融機構出現「大辭職潮」，逾9成反映自己的公司逐步采用遙距工作和混合工作安排，... |
| 關鍵詞：金融 人才 |
| 概念：人才發展研究報告 , 全球金融中心 |
| 金融學院指全球金融中心吸人才存挑戰港應補充金融科技ESG人才- JUMP 求職增值 ＠ 2023-12-08T00: |
| 【明報專訊】金管局旗下金融學院轄下負責研究工作的香港貨幣及金融研究中心，發表「推動金融服務人才發展：全球新趨勢及其對香港的影響」報告。 |
| 關鍵詞：金融 人才 |
| 概念：國際金融中心人才 |
| 大家樂家族成員退任CEO 梁可婷接任主席：轉可持續專業管理模式- 20231206 - 經濟 ＠ 2023-12-07T16: |
| 【明報專訊】繼新世界發展（0017）主席鄭家純表示未必一定需要在家族找接班人，如無合適人選會對外招聘後，本港另一老牌家族「羅氏家族」、由羅騰祥... |
| 關鍵詞：大家樂 退任 |
| 概念：大家樂首席執行官羅德承退任梁可婷接任 , 專業可持續管理模式 |
| 大家樂首席執行官羅德承明年4月退任 由梁可婷接任｜財經｜商業電台 881903 ＠ 2023-12-07T12: |
| 大家樂(00341.HK)公布，現任首席執行官羅德承將於明年4月1日起退任，並繼續擔任公司執行董事，由行政總裁梁可婷接任。 公司指，任命標志著集團的企業... |
| 關鍵詞：大家樂 羅德承 退任 首席執行官 |
| 概念：大家樂首席執行官羅德承退任梁可婷接任 , 專業可持續管理模式 |
| 金融學院：全球金融中心吸人才存挑戰- 20231207 - 經濟 ＠ 2023-12-07T12: |
| 【明報專訊】金管局旗下金融學院轄下負責研究工作的香港貨幣及金融研究中心，發表「推動金融服務人才發展：全球新趨勢及其對香港的影響」報告。 |
| 關鍵詞：金融 人才 |
| 概念：國際金融中心人才流動屬正常 |
| 「推動金融服務人才發展：全球新趨勢及其對香港的影響」報告 ＠ 2023-12-07T08: |
| 下稿代香港金融管理局發出︰. 金融學院轄下負責研究工作的香港貨幣及金融研究中心（研究中心）今日（十二月六日）發表新一份題為「推動金融服務人才... |
| 關鍵詞：金融 人才 |
| 概念：人才發展研究報告 , 國際金融中心遺址 |
| 大家樂(00341):羅德承明年4月起退任首席執行官 由梁可婷繼任 ＠ 2023-12-07T00: |
| 大家樂(00341)宣布，羅德承將自2024年4月1日起退任公司首席執行官，但繼續擔任公司執行董事及公司授權代表，將收取固定年薪96萬元，可享有之年度董事... |
| 關鍵詞：大家樂 梁可婷 退任 羅德承明年 |
| 概念：大家樂首席執行官羅德承退任梁可婷接任 , 專業可持續管理模式 |
| 大家樂羅德承明年退任CEO 梁可婷接棒 ＠ 2023-12-06T08: |
| 本港連鎖快餐集團大家樂（00341）公布管理層人事變動，集團「第三代接班人」羅德承將於明年4月1日退任首席執行官，由行政總裁（香港）梁可婷接任。 |
| 關鍵詞：大家樂 梁可婷 首席執行官 退任 |
| 概念：大家樂首席執行官羅德承退任梁可婷接任 , 專業可持續管理模式 |