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旗下2000企业“十只锅得几个盖” 海航重整中共史上最大规模| 苹果日报 @ 2021-01-31T12: 返回 新闻热点
关键词:海航 破产 重整
概念:海航集团1月29日 , 海航债权人申请破产重整
海航集团进入破产重整,据内地传媒报道,海航集团海南省联合工作组正着手处理债务黑洞,以及各项“追责”(港称问责)工作,重整工作最快年中完成。报道指,考虑到海航品牌在过去二十几年积累的价值,同时在航空运输业经营具有的深厚基础,因此在重整之后,完全可以成为一家具有市场竞争力的航空公司,改变多元化的经营思路,确立以航空业为核心的理念。
内地流传海航新任党委书记顾刚撰写内部信,指海航很多人没想过会受一场百年未遇的疫情严重影响,让雪上加霜的海航走到生死存亡边缘,坦言“即便没有这次疫情,也很难走下去”。海航辛苦制订方案为的不是破产,而是重整,“我们所有的煎熬,所有的努力,只有一个方向,就是重整成功”。
债权人海南银行股份有限公司以海航集团不能清偿到期债务,明显缺乏清偿能力,但仍具有重整价值为由,向法院申请对海航集团进行重整。
不时传出财困的海航集团发表声明宣布,债权人向法院申请对海航集团破产重整。
海航集团宣布,收到海南省高级人民法院发出的《通知书》,主要内容为相关债权人因海航集团不​​能清偿到期债务,申请法院对海航集团破产重整。
大陆第四大航空集团海航集团29日晚间宣布破产重整后,海航集团旗下三家上市公司海航控股、海航基础、供销大集陆续发布公告,宣布旗下多家子公司被债权人申请重整。
海航集团指,相关债权人因集团不能偿清到期债务,申请法院对集团破产重整。(港台图片)
【海航破产重整】内地追责债务黑洞 海航集团传做回航空公司
由于海航集团破产重组开始后会持续经营,员工与公司之间的劳动合同继续有效,工资及法定福利均按时发放及缴纳。在重组期内,海航集团的人力资源管理将按照《海航集团风险化解时期人力资源管理暂行办法》相关规定执行,同时研究建立一套适合未来发展的管理体系及机制,亦将重新建立科学规范的职级体系,建设“管理+技术”双通道,提供多部门、多岗位的培训及晋升通道,并恢复保障调薪和激励调薪机制。
海航集团陷财困多时,海航集团最新发声明,于周五(1月29日)收到债权人入禀海南省高级人民法院,申请海航集团破产重组。海航解释,事件涉及集团不​​能清偿到期债务,海航会依法配合法院司法审查,积极处置债务,“支持法院依法保护债权人合法权益,确保企业生产经营顺利进行”。
“海航集团走到今天,取得的成绩不是一蹴而就的,但是问题的积累也同样不是一朝一夕的,集团经过病在腠理,深入肌肤,而今几乎膏肓。”海南省海航集团联合工作组组长顾刚28日在向员工发出的一封内部信件中写道。有专家称,海航的破产重整是中共建政以来涉及金额最大的一宗案例。
债权人申请法院对海航集团破产重整
先是海航刷屏,海航集团有限公司发布声明,收到海南省高级人民法院发出的《通知书》,主要内容为:相关债权人因海航集团不能清偿到期债务,申请法院对海航集团破产重整。集团将依法配合法院进行司法审查,积极推进债务处置工作,支持法院依法保护债权人合法权益,确保企业生产经营顺利进行。

 

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