新闻热点 码头外判工加薪不少于通胀 @ 2014-03-17T13: 返回 新闻热点 关键词：码头 加薪 不少于通胀 概念：香港国际货柜码头公司 , 国际货柜码头加薪幅度不少于通胀 去年的货柜码头工潮历时４０天，最终工人争取到百分之９．８加薪。新一年的薪酬谈判展开在即，国际货柜码头公司指，５月会公布加薪安排，强调加幅不会少于通胀。 香港国际货柜码头有限公司助理总经理宁福基表示，将就今年加薪幅度与外判商商讨，会考虑公司的营运状况、通胀及经济情况，预计５月公布，他强调，加薪幅度不少于通胀。 星岛环球网消息：香港国际货柜码头表示，即将与码头外判商商讨续约和工人加薪事宜，承诺码头外判工人今年加薪将不少于通胀，五月会有定案。去年香港国际货柜码头处理货柜吞吐量按年少了１２％，股东盈利亦减少２５％，码头操作部助理总经理宁福基表示，工潮让他们上了宝贵一课，今后会加强与员工沟通和改善工作环境，他指现时外判商已没有剥削工人，公司会继续监察外判商表现。 在去年货柜码头工潮中，协助工人的职工盟组织干事王宇来回应，虽然现时工人的工作环境已有改善，但对于公司表示，外判商工人加薪不少于通胀，就感到失望。他表示，加薪幅度方面，双位数是基本期望，但不会是去年要求的百分之２３，因为还要考虑去年百分之９．８的加薪幅度、码头工人的意愿、公司及外判商的反应等。 香港国际货柜码头公司早前将大部分吊机操作及货柜司机工种外判，到去年初，码头工人不满工作环境恶劣，负责起吊货柜的机手要在离地２０米高的驾驶舱内连续工作１２小时，午饭也要在高空边开工边进食，但收入并不高，要求分判商改善待遇，但未受到重视。继而码头工会组织为工人向外判公司争取福利又无进展，外判员工于３月底发起罢工，直至５月６日，罢工码头工人接受资方提出的加薪方案，接受资方提出改善工作环境的承诺，才结束为时４０天的工潮。 大公网３月１７日讯（记者 林静文）经历去年&ＬＤＱＵＯ;罢工&ＲＤＱＵＯ;一役，香港国际货柜码头（ＨＩＴ）予以认真总结，并在过去１０个月里积极优化码头设施、改善码头工人工作环境。ＨＩＴ操作部助理总经理宁福基昨日指出，即将就今年加薪幅度同外判商商讨，最快五月公布，强调加薪幅度不会小于通胀。香港码头业职工会组织干事王宇来对高于通胀的说法表示失望，认为加幅应达双位数。 &#１６０;&#１６０;&#１６０;&#１６０;【香港商报讯】记者周伟立报道：香港国际货柜码头(ＨＩＴ)即将就本年加薪幅度与外判商商讨，公司昨日表示，去年度的货运吞吐量下跌１２％，未有研究是否与去年的码头工潮有关，但形容工潮令公司上了难忘的一课，又强调这次会考虑营运状况、通胀及经济情况研究加薪幅度，调整不会少于通胀，预计将于５月公布。 香港国际货柜码头去年度的货运吞吐量下跌一成二，公司表示，没有研究是否同去年的罢工有关，但形容工潮令公司上了宝贵的一课。公司将就今年加薪幅度同外判商商讨，会考虑营运状况、通胀及经济情况，预计五月公布，强调加薪幅度不会少于通胀。公司又指，已采取优化措施，改善员工工作环境，包括桥边理货员可按意愿选择每月的当值时数，吊机手午膳时亦可离开吊机一小时。

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