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诺基亚再度大手笔裁员 合计人数达3500人 @ 2011-09-30T09: 返回 新闻热点 关键词：诺基亚 裁员 概念： 相对于诺基亚的乐观，业界却有不同的声音。“对一个企业来说要想彻底摆脱困境，光靠裁员瘦身是远远不够的，如果再不抓谷歌Android这根救命稻草，其他动作都是徒劳。”一位长期关注诺基亚的人士向记者说道，“此外，裁员能否保证员工的自身利益也是诺基亚特别需要注意的地方。此前，诺基亚中国单方面解约169人，就遭到了这些员工的联名抗 议。如果不能很好地解决这些问题，一系列的大规模裁员反而会造成该公司内部军心涣散”。 从之前的诺基亚、无限讯奇到刚刚传出裁员风波的爱立信和LG，众多企业卷入其中。近日，有消息称LG手机研发中心的员工一半将被辞退，另一半会转岗到别的部门。LG昨天回应称，目前涉及的员工数量不详。另外，电信设备商爱立信日前被曝光正在裁员，裁员对象为爱立信广东顺德通信公司服务部门的32名员工，这一部门共有80多名员工，负责亚太、欧洲和美洲多个国家的前北电通信设备的售后技术支持。诺基亚中国裁员约169名员工被疑违法一事尚未完结，与诺基亚有关的另一家公司诺基亚西门子通信也将裁减大中华区240个岗位，涉及生产制造、服务、销售及职能部门。 同时，记者从诺基亚内部获悉，诺基亚被裁员工正同诺基亚进行一轮轮艰难的谈判，随着监管部门的介入以及员工的持续维权，诺基亚此次裁员事件最终会如何收场仍属未知。 继诺基亚塞班系统研发部门被爆裁员之后，全球第三大手机制造商LG也正遭遇重大调整。在LG手机业务每况愈下的背景下，此举被人为是LG电子在华收缩战线。 据诺基亚员工透露，9月9日，诺基亚为拒绝加入埃森哲且不同意诺基亚单方面解除劳动合同的员工提供了一份可以继续留任诺基亚的解决方案。该方案为上述员工提供一个诺基亚其他部门的录用函，要求员工在9月26日作出选择，如果在规定时间内不签署上述文件，则将被视为拒绝，诺基亚从而进行单方裁员。 IT商业新闻网注意到，诺西此次裁员和前不久诺基亚塞班部门裁员、爱立信广东顺德通信公司裁员有些相似：被裁员工均称未提前收到通知。 诺基亚手机低迷的市场需求量和市场竞争力低下的成本结构，为此诺基亚公司决定再度裁员3500人以调整营业结构。投资者对此毫无反应，诺基亚公司股价在赫尔辛基交易所持平。同时诺基亚公司宣布将和西门子公司合作，为他们合作的诺基亚西门子电信投资10亿欧元。     近一个月来企业裁员消息不断：比亚迪汽车销售公司营销部重组，诺基亚全球裁员令中国区难以幸免，窝窝团、高朋等电子商务网站战略收缩……虽说“不幸的家庭各有各的不幸”，但仔细分析这些裁员的公司可以看出，在经济大环境不好的时候，那些核心竞争力有问题的企业更容易受到冲击。 ■全球市占率持续下滑的Nokia Corp.(诺基亚) (NOK1V-FI)(NOK-US) 周四宣布，2012年之前将再进一步全球裁员3500人，以重整业务、缩编人力并重新调整制造单位。more... 与此同时，诺基亚正在大规模削减其Symbian的研发队伍。在此之前的一年，尽管诺基亚多次裁员，但并未涉及中国区。然而，现在这也波及到了中国区。 何启圣指出，受到 8 月全球股灾影响，加上欧美经济不佳，经济复苏持续疲软，从欧美银行如美国银行、汇丰、瑞银开始，到科技业诺基亚、惠普，甚至药厂辉端等跨国企业，都陆续传出海外裁员的消息。而日前广达祭出“优离”措施，国内科技业施放有薪假、无薪假的传言更甚嚣尘上，就业市场的寒冬，似乎将从科技业开始席卷而来。 诺基亚将要关闭其在罗马尼亚的一个工厂并裁员3500人。诺基亚称，由于欧洲市场已经转向智能手机，诺基亚将会把其低端功能手机的生产业务转移到功能手机更为盛行的亚洲国家去，如中国和韩国。诺基亚总裁斯蒂芬·埃洛普称“这些变化可以使诺基亚变为一个更加有活力，灵活和高效的挑战者。” 诺基亚29日宣布将在2011年年末关闭位于罗马尼亚克鲁日的工厂，同时考虑关闭芬兰萨罗、匈牙利科马隆和墨西哥雷诺萨等地的工厂，并把手机地图等产品的相关业务集中到柏林、波士顿、芝加哥等地区，关闭位于德国伯恩和英国马尔文的相应部门。为实施这些计划，诺基亚可能将裁员3,500人左右。 诺基亚中国裁员约170名员工被疑违法一事尚未完结，与诺基亚有关的另一家公司诺基亚西门子通信（以下简称诺西）也曝出了裁员纠纷。诺基亚官网的资料显示，诺西于2007年4月1日开始运营，是由诺基亚和西门子各持股50%的合资公司，由双方从事与运营商相关的网络业务部门组成。