新闻热点 @ 总商会料明年本港经济增长放缓

 < 上一页     下一页 > 
相关关键词:加薪 , 调查 , 恒指 , 明年 , 经济 , 中国 , 世银 , 增长 , 内地 , 瑞银 , 放缓至 , 汇丰 , 上调 , 楼价升 , 目标价 , 港楼价 , 香港
相关概念:香港人力资源管理学会调查 , 本港机构明年加薪 , 恒指目标 , 香港人力资源管理 , 调查指本港雇员今年平均加薪 , 明年加薪平均 , 中国经济 , 亿美元印度股票 , 入中国股市 , 中国明年经济增长放缓至 , 中国经济增长放缓至 , 汇丰研究料明年本港楼价升 , 上调地产股目标价
 
【商报时评】收入增需求强 消费供应要追上 @ 2024-10-14T
香港人力资源管理学会的调查显示,多逾九成本港机构首三季平均加薪3.2%;展望明年,亦有三分之二公司可能加薪,平均加幅料有3.6%。劳动市场向好,印证了...
关键词:加薪 调查
概念:香港人力资源管理学会调查 , 本港机构明年加薪
有证券业人士指出港股波动性增加 需留意风险 @ 2024-10-14T
有证券业人士指出,港股波动性增加,要留意风险。华富建业证券投资策略联席总监阮子曦表示:“本星期最关键市况的焦点放在周二上午A股复市,同时十时内地...
关键词:恒指 明年
概念:恒指目标
63%企业明年拟加薪 平均加3.6% @ 2024-10-14T
香港人力资源管理学会联同内地人力资源公司中智谘询于昨天公布“2024年薪酬趋势调查”结果,有33%机构未决定来年会否调整薪酬,3%机构预期会冻薪,...
关键词:加薪 调查 明年
概念:本港机构明年加薪 , 香港人力资源管理
加薪有望?!调查:逾6成企业料明年加薪 平均加幅3.6% @ 2024-10-13T
【有线新闻】人力资源管理学会调查显示,逾六成企业计划明年加薪,平均加幅3.6%,幅度较今年高,学会相信个别行业继续以加薪“抢人手”。 打工仔辛苦了一...
关键词:加薪 调查 明年
概念:调查指本港雇员今年平均加薪 , 明年加薪平均
调查指今年首三季香港雇员平均加薪3.2% 增幅较大湾区其他内地城市低 @ 2024-10-12T16:
有调查显示,今年首三季香港“打工仔”平均加薪百分之3.2,低于大湾区其他内地城市的百分之4.8,明年有望再加薪。踏入年终,打工仔都关心有否加薪或出花红...
关键词:加薪 调查 明年
概念:调查指本港雇员今年平均加薪 , 明年加薪平均
调查指逾六成本港机构明年加薪 四成三企业会冻结人手 @ 2024-10-12T
香港人力资源管理学会的调查发现,本港及大湾区机构今年整体薪酬都有调整,分别平均加薪3.2%及4.8%。 超过六成本港机构表示明年会加薪,幅度3.6%,...
关键词:加薪 调查 明年
概念:中国经济
为什么世行预测东亚的经济增速将降低? @ 2024-10-12T
香港中通社10月11日电(记者李彦洲)近日,世界银行发布最新一期《东亚与太平洋地区经济半年报》。报告称,2024年该地区发展中国家的经济增长继续领跑世界...
关键词:经济 中国 世银 增长
概念:亿美元印度股票 , 入中国股市
世银升内地今年经济增长预测至4.8% - 20241009 - 经济 @ 2024-10-12T
【明报专讯】世界银行发表最新一期《东亚及太平洋地区经济半年报告》,预测东亚与太平洋地区(EAP)2024年增长率为4.8%,2025年将放缓至4.4%;对于区内最大...
关键词:经济 世银 中国 增长
概念:中国明年经济增长放缓至
瑞银汪涛:料9月中国社会消费品零售改善 惟出口续放缓 (13:09) - 20241010 - 即时财经新闻 @ 2024-10-11T
内地将于下星期公布9月经济数据,瑞银投资银行亚洲经济研究主管及首席中国经济学家汪涛估计,房地产销售和新开工面积的按年降幅扩大,基建和制造业投资增...
关键词:中国 经济 世银 内地 增长 瑞银 放缓至
概念:中国经济增长放缓至
汇丰研究料明年本港楼价升半成 上调地产股目标价 @ 2024-10-11T
汇丰研究发表报告表示,因为较低的借贷成本及财富效应,料香港楼市明年会升5%(此前原料升2%),指市场目前尚未完全反映所有正面因素,料地产商及零售业主将...
关键词:明年 汇丰 上调 楼价升 目标价 港楼价 香港
概念:汇丰研究料明年本港楼价升 , 上调地产股目标价
 < 上一页     下一页 > 

流动版 | 完全版
论坛守则 | 关于我们 | 联系方式 | 服务条款 | 私隐条款 | 免责声明 | 网页指南
版权所有 不得转载 (C) 2025 Suntek Computer Systems Limited.
免责声明 : 88iv设立此一网站,旨在以最快捷的方式为公众人士提供清楚准确的最新资料,但在整理资料及编写程式时或会有无心之失。故88iv特此声明,此一网站所载的资料如有任何不确之处、遗漏或误植错字,并引致任何直接或间接的损失或亏损,88iv概不负责,亦不会作出任何赔偿(不论根据侵权法、合约或其他规定亦然)。此外,88iv并不保证本网站所载的资料乃属正确无误及完整无缺,亦不担保可以及时将资料上网及内容适合有关用途。