| 相关关键词：退出储值支付工具业务 , 电子钱包 , 全球首家 , 宝马 , 北京星德宝 , 印度厂 , 厂罢工 , 三星印度 , 个月 , 加薪 , 调查 , 明年 |
| 相关概念：电子钱包退出储值支付工具业务 , 日终止所有服务 , 北京星德宝无预警吹熄灯号汽车业大跳水 , 店北京星德宝宣布停业 , 三星电子印度厂罢工迈入第 , 加薪和解方案 , 香港人力资源管理学会调查 , 港企明年平均加薪 , 本港机构明年加薪 , 香港人力资源管理 , 调查指本港雇员今年平均加薪 , 明年加薪平均 |
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| 电子钱包｜TNG退出储值支付工具业务 12.9终止所有服务 - 香港经济日报 - 即时新闻频道 - 即市财经 - 股市 ＠ 2024-10-27T |
| TNG电子钱包宣布战略退出储值支付工具（SVF）业务于12月9日终止所有服务金管局指，已经要求妥善执行退出市场计划受外佣追捧的“港产”电子钱包营运... |
| 关键词：退出储值支付工具业务 电子钱包 |
| 概念：电子钱包退出储值支付工具业务 , 日终止所有服务 |
| 豪车卖不动？北京宝马5S店“星德宝”跑路 ＠ 2024-10-27T |
| 综合内媒报道，宝马全球首家“5S”（指更加综合的服务概念店）北京星德宝店关门，上百位车主被拖欠定金、权益，涉案超过百万元（人民币，下同）。 |
| 关键词：全球首家 宝马 北京星德宝 |
| 概念：北京星德宝无预警吹熄灯号汽车业大跳水 , 店北京星德宝宣布停业 |
| BMW大陆前经销商突关门 消费者已付定金却无法提车 | 大陆政经 | 两岸 ＠ 2024-10-26T |
| BMW全球首家5S店北京星德宝汽车销售服务有限公司近日发布闭店停业公告。公告称，北京星德宝受整体经济环境影响，目前面临严... |
| 关键词：宝马 全球首家 北京星德宝 |
| 概念：北京星德宝无预警吹熄灯号汽车业大跳水 , 店北京星德宝宣布停业 |
| 三星印度厂罢工落幕 取得加薪共识仍未承认工会 ＠ 2024-10-18T |
| 经过长达一个多月的罢工，位在印度南部坦米尔那都邦的三星电子工厂，约1500名参加罢工的工人宣布取消示威活动，因为工会已经与三星管理阶层达成共识。 |
| 关键词：印度厂 厂罢工 三星印度 个月 |
| 概念：三星电子印度厂罢工迈入第 , 加薪和解方案 |
| 三星印度厂罢工落幕 取得加薪共识仍未承认工会 ｜ 公视新闻网 PNN ＠ 2024-10-18T00: |
| 国际间的罢工消息，三星电子印度厂工人16日结束持续一个多月的罢工行动，虽然三星尚未承认工会，但已同意满足其他要求；至于美国波音公司罢工已持续一个多... |
| 关键词：印度厂 厂罢工 三星印度 个月 |
| 概念：三星电子印度厂罢工迈入第 , 加薪和解方案 |
| 调查指今年首三季香港雇员平均加薪3.2% 增幅较大湾区其他内地城市低 ＠ 2024-10-15T |
| 有调查显示，今年首三季香港“打工仔”平均加薪百分之3.2，低于大湾区其他内地城市的百分之4.8，明年有望再加薪。踏入年终，打工仔都关心有否加薪或出花红... |
| 关键词：加薪 调查 明年 |
| 概念：香港人力资源管理学会调查 , 港企明年平均加薪 |
| 薪酬调查2024｜香港打工仔实际加薪仅1.4%！逾6成企业料明年平均加薪3.6%！ ＠ 2024-10-15T |
| 香港人力资源管理学会最新公布“2024 年薪酬趋势调查”，了解香港及大湾区企业的加薪幅度。调查显示，香港雇员整体平均基本薪酬调整为3.2%，而大湾区则加... |
| 关键词：加薪 调查 明年 |
| 概念：香港人力资源管理学会调查 , 本港机构明年加薪 |
| 【商报时评】收入增需求强 消费供应要追上 ＠ 2024-10-14T |
| 香港人力资源管理学会的调查显示，多逾九成本港机构首三季平均加薪3.2%；展望明年，亦有三分之二公司可能加薪，平均加幅料有3.6%。劳动市场向好，印证了... |
| 关键词：加薪 调查 |
| 概念：香港人力资源管理学会调查 , 本港机构明年加薪 |
| 63%企业明年拟加薪 平均加3.6% ＠ 2024-10-14T |
| 香港人力资源管理学会联同内地人力资源公司中智谘询于昨天公布“2024年薪酬趋势调查”结果，有33%机构未决定来年会否调整薪酬，3%机构预期会冻薪，... |
| 关键词：加薪 调查 明年 |
| 概念：本港机构明年加薪 , 香港人力资源管理 |
| 加薪有望？！调查：逾6成企业料明年加薪 平均加幅3.6% ＠ 2024-10-13T |
| 【有线新闻】人力资源管理学会调查显示，逾六成企业计划明年加薪，平均加幅3.6%，幅度较今年高，学会相信个别行业继续以加薪“抢人手”。 打工仔辛苦了一... |
| 关键词：加薪 调查 明年 |
| 概念：调查指本港雇员今年平均加薪 , 明年加薪平均 |