Hot News

加航空服員與政府達成臨時協議 結束罷工 (18:16) - 20250819 - 國際 @ 2025-08-20T Back Hot News
Keyword：加航 罷工
Concept：加航空服員結束罷工 , 加拿大航空空服員罷工
代表１萬名加拿大航空公司空中服務人員的工會表示，已經與資方達成臨時協議，工會結束因工資及福利問題而發起的罷工，呼吁會員全力配合公司恢復營運。 加航表示，將逐步恢復營運，但全面恢復運作可能需要一星期或更長時間。 加航與工會就加薪及福利等問題進行了幾個月談判，但一直無法達成協議，工會上周末發起罷工，導致加航所有航班停運，加拿大政府其後要求加航恢復航班運作。雖然勞資關系委員會其後向空服人員發出復工令，但工會表明即使罷工被宣布為非法，空服人員都不會復工。
政府介入指示結束罷工 加航原稱恢復航班 工會拒服從：繼續罷工加拿大航空罷工 政府介入仲裁下令恢復營運 工會：侵犯勞工權利加拿大航空工會啟動罷工下午１時起停飛 取消６２３航班１０萬人受影響
據了解，加航在罷工開始前就已正式請求政府仲裁，然而此次政府介入並未平息爭端。工會隨即宣布，將請求法院推翻政府的仲裁命令，並誓言在法院裁決前繼續罷工。
總部位於蒙特利爾的加拿大航空公司隨後於周日凌晨宣布當晚恢復航班，但僅數小時後，代表超過１萬名空乘人員的工會發表聲明，稱其成員將繼續罷工——這打亂了復工計劃，導致加航接下來取消了約２４０個航班。
加拿大航空(ＡＩＲ ＣＡＮＡＤＡ)空中服務員的罷工行動已持續３日，仍未有解決跡象。代表１萬名加航空中服務員的工會，未有理會加拿大工業關系局周一較早時宣布罷工行動非法，繼續工業行動。工會當地周一晚會與資方談判，是自上周六開始罷工後首次。 加航行政總裁(ＣＥＯ)盧梭(ＭＩＫＥ ＲＯＵＳＳＥＡＵ)接受《路透》訪問時指，對工會拒絕按政府命令復工感到驚訝，認為工潮損害公司品牌和客戶，呼吁員工復工，但估計即使員工復工，公司亦需要１０日才能完全回復營運。盧梭承認，勞資雙方對加薪方案有分歧，但未有提出打破僵局方案。他認為，公司提出４年加薪３８％是好的方案，已回應大部分問題，強調資方一直對聆聽和對話保持開放態度。 加航因應工潮未解決，宣布周二會繼續取消航班。 (ＳＴ)#加航 #罷工 (ＳＴ)
加拿大公共雇員工會(ＣＵＰＥ)主席漢考克(ＭＡＲＫ ＨＡＮＣＯＣＫ)表示，如果加拿大航空認為今天下午會有飛機起飛屬大錯特錯。加航超過一萬名空服員的罷工，自周六飛航停止以來，已使數以萬計的乘客滯留。
聯邦政府命令空服員於上周末復工，但加拿大公共服務員工聯盟（ＣＵＰＥ）違抗命令並提起法律訴訟。周一（８月１８日），加拿大勞資關系委員會（ＣＩＲＢ）宣布罷工違法，要求工會領導人通知成員復工。然而，旅客仍面臨困境。
加航空乘人員以壓倒性多數同意在全系統范圍內舉行罷工，支持率達 ９９．７％，並於美國東部時間周六凌晨 １ 點開始罷工。加拿大公共雇員工會（ＣＵＰＥ）加航分部正尋求提高薪資，並為飛機地面工作爭取帶薪報酬。
加航最新提出的方案是４年內加薪３８％，但工會認為，第一年僅８％的加薪幅度，不足以抵消通膨壓力。另外專家指出，工會違抗復工命令極為罕見，最終可能面臨巨額罰款或遭解雇，工會領袖也可能被判刑。
加航原計劃從星期天（１７日）晚間逐步恢復航班，但自勞動關系委員會下令復工，並啟動具有約束力的仲裁後，工會拒絕執行，導致局勢持續陷入僵局。
加航表示，加拿大公共雇員工會（ＣＵＰＥ）非法指示逾１萬名空乘人員違抗加拿大工業關系委員會（ＣＩＲＢ）的復工令，導致公司無法按計劃恢復加航及加航ＲＯＵＧＥ的航班運營。加航計劃於周一晚間恢復航班，但目前尚不清楚如何在罷工持續的情況下實現這一目標。
加航與空乘工會達成臨時協議結束罷工 工會：無償服務結束了
外電報道，加航行政總裁ＭＩＫＥ ＲＯＵＳＳＥＡＵ對工會拒絕按法例規定復工感表示驚訝，指罷工非法，並損害航空公司的客戶及品牌。他又指資方提出增加報酬３８％，勞方建議則遠高於４０％，需找出縮窄分歧的途徑，又稱資方一直對聆聽及對話持開放態度。
此前，加拿大航空與加拿大公共雇員工會歷經數月談判仍未能達成協議。圖為加航空服員及其支持者在卑詩省列治文市溫哥華國際機場（ＹＶＲ）舉行罷工。（彭博社）
代表加航空服員的加拿大公共雇員工會星期二（８月１９日）與加航達成協議，結束罷工。
加航罷工遭裁定非法 工會主席：坐牢也不復工
代表一萬名空中服務員的工會則認為，政府要求終止罷工的命令違憲，拒絕服從命令；又稱邀請加航再次談判以達成「公平」的協議，之後加航宣布原定周日的復飛計劃推遲至周一傍晚。
即使聯邦政府已下達強制復工令，「加拿大公共雇員工會」至今未有撤回罷工行動。對此，加航形容工會行動「屬非法罷工」。
政府下令復工 加航工會仍繼續罷工

 
88iv | Home |  Login
Mobile | Full
Forum rule | About Us | Contact Info | Terms & Conditions | Privacy Statment | Disclaimer
Copyright (C) 2025
Suntek Computer Systems Limited.
All rights reserved